如果我們想在退休后計(jì)算自己的養(yǎng)老金，我們可以根據(jù)自己的工資水平、繳費(fèi)期限和個(gè)人賬戶上的養(yǎng)老金金額來確定。下面，編輯整理相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助。
一、如何計(jì)算湖南省退休養(yǎng)老金
1、基本養(yǎng)老金的月標(biāo)準(zhǔn)是以當(dāng)?shù)卦趰徛毠ど弦荒甓鹊脑缕骄べY和本人指數(shù)化月平均支付工資的平均值為基礎(chǔ)，每年支付1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%
2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)
3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：
過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%
4、過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。
二、退休金
是企業(yè)或事業(yè)單位職工或工作人員退休后一次或分次支付給職工的服務(wù)酬勞的一部分。企業(yè)制訂的退休辦法，應(yīng)有利于提高職工的勞動(dòng)積極性，使其老有所依，對(duì)社會(huì)的安定和提高企業(yè)效益均有益處。
如果我們想計(jì)算退休養(yǎng)老金，我們需要根據(jù)我們的社會(huì)保障金來確定。我們需要知道我們個(gè)人賬戶上的養(yǎng)老金金額和工資，這樣我們才能計(jì)算出基數(shù)。