云南生育保險的報銷條件是什么？具體流程是什么？我們今天就來了解一下。
具體條件：
1、女工或男工配偶連續(xù)6個月以上繳納生育保險；
＜P＞2、計劃生育符合計劃生育的有關規(guī)定。云南省生育保險報銷程序
由用人單位持當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人口和計劃生育工作機構(gòu)簽發(fā)的相關證明到當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理。其中申辦生育津貼或者一次性分娩營養(yǎng)補助費待遇的，還應當持嬰兒出生、死亡或者終止妊娠證明。
云南生育保險報銷材料
一、女職工生育保險報銷材料
1、計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明(原件及復印件);
2、醫(yī)療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件);
3、生育女職工、計劃生育手術職工本人身份證(原件及復印件);
4、企業(yè)職工生育醫(yī)療證審領表;
5、企業(yè)職工計劃生育手術醫(yī)療證申領表;
6、企業(yè)職工生育醫(yī)藥費報銷申請單;
7、企業(yè)職工生育保險待遇核準結(jié)算表;
8、企業(yè)職工生育保險外地就醫(yī)申請表;
9、生育醫(yī)療費用票據(jù)、費用清單、門診病歷、出院小結(jié)等原始資料;
10、收款收據(jù)。
二、男職工未就業(yè)配偶生育保險報銷材料
1、計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明(原件及復印件);
2、醫(yī)療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明(原件及復印件);
3、男職工本人身份證(原件及復印件)。
云南生育津貼報銷標準
1、女職工生育正常產(chǎn)假為90天(其中產(chǎn)前休假15天)。
2、女職工生育為難產(chǎn)、剖宮產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。
3、女職工多胞胎生育的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。
4、女職工晚育的，增加產(chǎn)假30天;男職工晚育的享受7天護理假。
5、女職工在產(chǎn)假期間辦理《獨生子女父母光榮證》的，增加產(chǎn)假15天。
6、懷孕滿7個月以上流產(chǎn)時按正常產(chǎn)假休假。
7、放置宮內(nèi)節(jié)育器的，休假7天，產(chǎn)假期間放置的產(chǎn)假順延。
8、經(jīng)計劃生育行政部門批準摘取宮內(nèi)節(jié)育器的，休假3天。
9、施行輸卵管結(jié)扎的，休假30天，產(chǎn)假期間結(jié)扎的產(chǎn)假順延。
10、施行輸精管結(jié)扎的，休假15天。
11、經(jīng)縣級計劃生育行政部門批準，施行輸卵管復通術的，休假30天;施行輸精管復通術的，休假15天。
12、因未采取避孕措施而進行補救手術的，應當休假40天。國家或者省調(diào)整產(chǎn)假的，實行調(diào)整后的產(chǎn)假。