失業(yè)保險是國家通過立法強(qiáng)制實行，社會集中建立的社會保險。對于在勞動年齡內(nèi)因非個人原因失業(yè)暫時中斷生計來源的勞動者，在一定程度上補(bǔ)償其收入損失，維持其基本生活，幫助其實現(xiàn)再就業(yè)，具有重要作用。
職工必須辦理和參加失業(yè)保險，這是我們國家強(qiáng)制性規(guī)定的，是為保障大家利益制定的，用人單位和勞動者按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。為保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)，制定本條例。第二條城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工依照本條例的規(guī)定，繳納失業(yè)保險費。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位失業(yè)人員依照本條例的規(guī)定，享受失業(yè)保險待遇。本條所稱城鎮(zhèn)企業(yè)，是指國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)以及其他城鎮(zhèn)企業(yè)。第三條國務(wù)院勞動保障行政部門主管全國的失業(yè)保險工作?？h級以上地方各級人民政府勞動保障行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的失業(yè)保險工作。勞動保障行政部門按照國務(wù)院規(guī)定設(shè)立的經(jīng)辦失業(yè)保險業(yè)務(wù)的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依照本條例的規(guī)定，具體承辦失業(yè)保險工作。第四條失業(yè)保險費按照國家有關(guān)規(guī)定征繳。失業(yè)保險月繳費基數(shù)和計算公式單位部分=單位職工上年度月平均工資總額*2%個人部分=職工本人上年度月平均工資收入*1%失業(yè)保險如何領(lǐng)取和查詢失業(yè)人員必須在法定期限內(nèi)領(lǐng)取保險金。失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計交費時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計交費時間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計交費時間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)通常按照高于社會救濟(jì)金標(biāo)準(zhǔn)，低于社會平均工資的水平確定。依國家有關(guān)規(guī)定，失業(yè)救濟(jì)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為相當(dāng)于當(dāng)?shù)孛裾块T規(guī)定的社會救濟(jì)金額的120%一150%，具體數(shù)額由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
失業(yè)保險對于我們來說是很重要的，所以一定要保障失業(yè)保險的繳納，本單位招用的農(nóng)民合同工連續(xù)工作滿一年的，本單位已繳納失業(yè)保險費，勞動合同期滿前未續(xù)簽或者解除勞動合同的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照下列期限發(fā)給一次性生活補(bǔ)助費：他們的工作時間。需要進(jìn)行失業(yè)保險個人繳費記錄查詢時候需要登錄當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ暇W(wǎng)站進(jìn)行查詢。
去年年初,廣東省新版失業(yè)保險條例出爐了,有閑暇的朋友們可以上網(wǎng)搜索了解一下,積累更多關(guān)于這方面的保障認(rèn)識,才能夠適當(dāng)?shù)臅r候捍衛(wèi)自身的保障權(quán)利。當(dāng)然,大部分人還是會忽略失業(yè)保險條例的內(nèi)容,總有一種僥幸心理,但是有備無患,充分利用社會保障資源。
為了更全面的保障失業(yè)人員的切身利益,幫助他們渡過難關(guān),促進(jìn)社會的穩(wěn)定。一些地方由于待業(yè)人員居多,從而導(dǎo)致了當(dāng)?shù)刂伟脖容^差,當(dāng)?shù)匦腥巳诵幕袒?但自從地方政府出面建立了職業(yè)技術(shù)學(xué)校,免費提供當(dāng)?shù)卮龢I(yè)人員學(xué)習(xí)技能,在條件允許的情況下根據(jù)無業(yè)游民的自身特點免費介紹工作,提高當(dāng)?shù)氐木蜆I(yè)率。從這一些事例就可以看出,就業(yè)率的保障非常重要,失業(yè)保險的保障也對于在職員工有著重要的作用。近些年,廣東省失業(yè)保險條例有了新的補(bǔ)充,給予廣大在職職工更寬廣的就職空間。
失業(yè)保險條例補(bǔ)充的內(nèi)容主要有六項,其中針對農(nóng)民工的失業(yè)保險金的發(fā)放問題進(jìn)行了規(guī)范,原先在城市務(wù)工的農(nóng)民失業(yè)后,可以不回到原先工作的地方領(lǐng)取保險金,直接到戶籍所在地的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記,并領(lǐng)取失業(yè)保險金。而補(bǔ)助金則要由之前參保的城市社保機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放。但如果屬于城鎮(zhèn)戶籍的離職人員,相比農(nóng)村戶口的失業(yè)人員,可以有兩個選擇,既可以選擇繳費地,也可以選擇戶籍所在地,只要到選定的機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)手續(xù),就可以按月享受失業(yè)金,直到找到工作。
根據(jù)失業(yè)保險條例的新規(guī)定,如果繳費滿一年,但是就職于兩個以上崗位的,可以任選其中的繳費單位。這也為失業(yè)保險的保障提供了靈活性,但在這里小編還是建議各位在崗職工在條件允許的情況下,為工作投一份保險,從而能夠?qū)⒁馔怙L(fēng)險控制在最低范圍內(nèi)。有興趣的朋友們可以登錄咨詢太平洋人壽,給自己尋找一份最牢靠的保險。
也許五險一金中,相比較而言,更多在職人員更關(guān)心的是長遠(yuǎn)的養(yǎng)老問題和眼前的醫(yī)保問題,甚至有些還會很用心的了解養(yǎng)老、醫(yī)保的相關(guān)政策。但是很少人會去仔細(xì)了解失業(yè)保險條例,怎樣才能更好地保障自身的權(quán)益,只有等到被炒魷魚了,才傻愣愣的清醒過來,該如何做才能獲得失業(yè)保額。
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根據(jù)《廣東省社會保險信息公開工作專項行動方案》安排,貫徹落實打通服務(wù)群眾“最后一公里”的要求,滿足人民群眾不僅了解有什么樣的社?；菝裾?還清楚該怎么辦,去哪辦的需求。從9月22日起開通“解讀社?！睂?通過每天推送社保信息,進(jìn)一步加強(qiáng)社保宣傳工作力度,推進(jìn)我省社保信息公開工作。2014年7月1日起施行的《廣東省失業(yè)保險條例》,相比原條例,有哪些改變？ 2014年7月1日施行的《廣東省失業(yè)保險條例》,相比原條例,新條例提高了待遇,增強(qiáng)了失業(yè)人員的生活保障。新《條例》在失業(yè)保險金的基礎(chǔ)上增加求職補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人失業(yè)前十二個月平均繳費工資15%,領(lǐng)取期限最長不超過六個月。新的《條例》增加了生育保障,對領(lǐng)取期間生育的女性失業(yè)人員一次性加發(fā)失業(yè)保險金,標(biāo)準(zhǔn)為生育當(dāng)月本人失業(yè)保險金的三倍?！稐l例》還完善了醫(yī)療保障,將領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)療保險應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險費個人繳費部分原由個人支付改由失業(yè)保險基金支出,個人不用繳費。
“企業(yè)裁員與繳費比例掛鉤,鼓勵用人單位保持員工穩(wěn)定”、“非戶籍失業(yè)人員可一次性領(lǐng)失業(yè)保險金”……昨日,深圳市人大常委會首次審議了《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)失業(yè)保險條例》,這是該條例實施14年以來首次修訂。
穩(wěn)定就業(yè)的單位可按不超過40%向下浮動繳費比例 根據(jù)條例,特區(qū)所有企業(yè)、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會組織及與之形成勞動關(guān)系的勞動者,都要參加失業(yè)保險。失業(yè)保險基金由“用人單位和職工繳納的失業(yè)保險費、失業(yè)保險基金的利息及其他收益、失業(yè)保險費滯納金、財政補(bǔ)貼,以及依法應(yīng)當(dāng)納入失業(yè)保險基金的其他資金”構(gòu)成。 繳費標(biāo)準(zhǔn)是用人單位按照本市當(dāng)年月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的2%為每個職工繳納失業(yè)保險費；職工按照本市當(dāng)年月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1%繳納失業(yè)保險費。
“這次規(guī)定了浮動費率制度,即根據(jù)用人單位上年度繳納失業(yè)保險費和職工領(lǐng)取失業(yè)保險金的比例、辭退職工比例、就業(yè)安置率等因素,對穩(wěn)定就業(yè)、成效顯著的用人單位按不超過40％的幅度向下浮動繳費比例。將企業(yè)裁員與繳費比例掛鉤,鼓勵用人單位保持員工隊伍的穩(wěn)定和諧?！笔蟹ㄖ妻k主任王璞說,浮動費率的具體辦法由市政府另行制定。 非戶籍失業(yè)人員可一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金 根據(jù)國家、省有關(guān)規(guī)定,條例此次保留了現(xiàn)有的失業(yè)保險金和基本醫(yī)療保險費待遇,取消了一次性困難補(bǔ)助,并通過就業(yè)扶持政策給予保障,保持失業(yè)人員總體待遇水平不變。
條例規(guī)定,同時具備“失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；非因本人意愿中斷就業(yè)的；已經(jīng)辦理失業(yè)登記,并有求職要求的”這些條件的失業(yè)人員可以領(lǐng)取失業(yè)保險金,并按規(guī)定享受其他失業(yè)保險待遇。 “條例此次擬規(guī)定非戶籍失業(yè)人員可申請一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金,同時不再享受按月領(lǐng)取失業(yè)保險金期間由失業(yè)保險基金為其參加住院醫(yī)療保險的待遇和職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)?！蓖蹊闭f。 市人大常委會內(nèi)務(wù)司法委副主任劉曙光則建議,進(jìn)一步明確非戶籍失業(yè)人員一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金的相關(guān)規(guī)定?！皸l例并未對相關(guān)申請程序、一次性領(lǐng)取失業(yè)保險的金額、出現(xiàn)應(yīng)當(dāng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險金情形后超支的失業(yè)保險待遇是否追回作出具體規(guī)定,應(yīng)予以完善?！?單位不參保將按兩倍失業(yè)保險金一次性賠償失業(yè)員工 條例對失業(yè)保險金領(lǐng)取初步設(shè)定了期限。凡是失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。
重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費時間重新計算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算,最長不超過二十四個月。失業(yè)保險金按本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%確定,由市社保機(jī)構(gòu)按月發(fā)放。 而失業(yè)人員如果有“重新就業(yè)；應(yīng)征服兵役；移居境外；享受基本養(yǎng)老保險待遇,以及無正當(dāng)理由,拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ú块T或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作或者提供的培訓(xùn)”任一情況的,從該情形發(fā)生的次月起停止領(lǐng)取失業(yè)保險金,并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇。 此外,條例還擬規(guī)定,用人單位應(yīng)參加失業(yè)保險而未參加的,應(yīng)當(dāng)補(bǔ)繳失業(yè)保險費,并自欠繳之日起按日加收萬分之五的滯納金。逾期仍不參加的,由市社保機(jī)構(gòu)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
天津頻道 為貫徹實施《天津市失業(yè)保險條例》,市人力社保局日前發(fā)布《關(guān)于實施天津市失業(yè)保險條例有關(guān)問題的通知》,就失業(yè)保險待遇核定、失業(yè)保險金申領(lǐng)、農(nóng)籍職工失業(yè)保險待遇、失業(yè)保險轉(zhuǎn)移等有關(guān)問題做出詳細(xì)規(guī)定。本規(guī)定自2015年1月1日起實施。?
?期限最長24個月內(nèi)領(lǐng)取?
?2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系的參保人員,按照《天津市失業(yè)保險條例》第十九條核定失業(yè)保險金領(lǐng)取期限。失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿重新就業(yè)再次失業(yè)的,繳費時間重新計算。?
?失業(yè)人員因當(dāng)期不符合失業(yè)保險金領(lǐng)取條件的,原有繳費時間予以保留,重新就業(yè)并參保后,繳費時間累計計算。失業(yè)人員未辦理申領(lǐng)手續(xù)的,原核定的失業(yè)保險金領(lǐng)取期限予以保留,與再次失業(yè)后的失業(yè)保險金領(lǐng)取期限合并計算,最長為二十四個月。
?停發(fā)?涉及六種情況?2015年1月1日后,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間出現(xiàn)重新就業(yè)的、應(yīng)征服兵役的、移居境外的、無正當(dāng)理由而拒不接受公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)介紹就業(yè)的、享受基本養(yǎng)老保險待遇的,或法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形中任一情形,自次月開始停止享受失業(yè)保險待遇。?
?申領(lǐng)?失業(yè)60日內(nèi)辦理?
?失業(yè)人員應(yīng)在解除或者終止勞動關(guān)系60日內(nèi)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險金申領(lǐng)手續(xù),失業(yè)保險金于辦理申領(lǐng)手續(xù)次月發(fā)放。2015年1月1日后就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員的失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計發(fā),失業(yè)登記月份至申領(lǐng)失業(yè)保險金月份間的失業(yè)保險金和相關(guān)待遇,在首次發(fā)放時一并補(bǔ)發(fā)。失業(yè)人員被判刑緩期執(zhí)行或監(jiān)外執(zhí)行的,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被強(qiáng)制隔離戒毒的,暫停領(lǐng)取失業(yè)保險金。刑滿釋放或解除隔離戒毒的,失業(yè)人員可繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金。?
?農(nóng)籍職工?有四種待遇?農(nóng)籍職工按照以下情況計發(fā)失業(yè)保險待遇： 2015年1月1日前解除或者終止勞動關(guān)系的,失業(yè)保險待遇按照原規(guī)定執(zhí)行。?
?2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系,且個人繳納失業(yè)保險費年限累計滿十二個月的,其在該單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限和個人繳納失業(yè)保險費年限合并計算,失業(yè)保險待遇按照《條例》執(zhí)行。?
?2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系,個人繳納失業(yè)保險費累計年限不滿十二個月的,可以申請按照在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限補(bǔ)繳個人繳費部分,補(bǔ)繳后失業(yè)保險待遇按照《條例》執(zhí)行；不補(bǔ)繳個人繳費部分的,按照其在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限,發(fā)放一次性生活補(bǔ)助,個人繳納失業(yè)保險費年限予以保留。?
?2015年1月1日后本人提出解除勞動關(guān)系的,按照其在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限,發(fā)放一次性生活補(bǔ)助,個人繳納失業(yè)保險費年限予以保留。?
?農(nóng)民合同制工人一次性生活補(bǔ)助,按照農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險參保年限,每滿1年領(lǐng)取1個月,最多不超過12個月,發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為失業(yè)保險金最高標(biāo)準(zhǔn)的60%。?
?保險轉(zhuǎn)移分四種情況?
?本市用人單位跨統(tǒng)籌地區(qū)成建制轉(zhuǎn)移或職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè),需轉(zhuǎn)出失業(yè)保險關(guān)系的,其本市失業(yè)保險關(guān)系可隨本人轉(zhuǎn)移,但其在轉(zhuǎn)出前單位和職工個人繳納的失業(yè)保險費不轉(zhuǎn)移。?外省單位跨統(tǒng)籌地區(qū)成建制轉(zhuǎn)移或職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè),需轉(zhuǎn)入失業(yè)保險關(guān)系的,按本市規(guī)定繳納失業(yè)保險費,失業(yè)保險轉(zhuǎn)入本市后,轉(zhuǎn)入前后的繳納時間合并計算。?符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件或正在領(lǐng)取失業(yè)保險金的外省戶籍失業(yè)人員,可申請到戶籍地領(lǐng)取失業(yè)保險金。轉(zhuǎn)出的失業(yè)保險待遇包括失業(yè)保險金、醫(yī)療保險費、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)介紹補(bǔ)貼。其中,醫(yī)療保險費、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)介紹補(bǔ)貼按失業(yè)人員應(yīng)享受的失業(yè)保險金總額的50%計算。?本市戶籍,在外省市與用人單位解除或終止勞動關(guān)系符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件人員或在外省市正在領(lǐng)取失業(yè)保險金人員,可持參保地失業(yè)保險管理部門出具的轉(zhuǎn)移單據(jù)、身份證、戶口簿,到戶籍地區(qū)縣失業(yè)保險管理部門辦理轉(zhuǎn)入手續(xù),轉(zhuǎn)入后,按本市失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)享受失業(yè)保險金和其他失業(yè)保險待遇。
為貫徹實施《天津市失業(yè)保險條例》,市人力社保局日前發(fā)布《關(guān)于實施天津市失業(yè)保險條例有關(guān)問題的通知》,就失業(yè)保險待遇核定、失業(yè)保險金申領(lǐng)、農(nóng)籍職工失業(yè)保險待遇、失業(yè)保險轉(zhuǎn)移等有關(guān)問題做出詳細(xì)規(guī)定。本規(guī)定自2015年1月1日起實施。 期限 最長24個月內(nèi)領(lǐng)取 2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系的參保人員,按照《天津市失業(yè)保險條例》第十九條核定失業(yè)保險金領(lǐng)取期限。失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿重新就業(yè)再次失業(yè)的,繳費時間重新計算。
失業(yè)人員因當(dāng)期不符合失業(yè)保險金領(lǐng)取條件的,原有繳費時間予以保留,重新就業(yè)并參保后,繳費時間累計計算。失業(yè)人員未辦理申領(lǐng)手續(xù)的,原核定的失業(yè)保險金領(lǐng)取期限予以保留,與再次失業(yè)后的失業(yè)保險金領(lǐng)取期限合并計算,最長為二十四個月。 停發(fā) 涉及六種情況 2015年1月1日后,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間出現(xiàn)重新就業(yè)的、應(yīng)征服兵役的、移居境外的、無正當(dāng)理由而拒不接受公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)介紹就業(yè)的、享受基本養(yǎng)老保險待遇的,或法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形中任一情形,自次月開始停止享受失業(yè)保險待遇。 申領(lǐng) 失業(yè)60日內(nèi)辦理 失業(yè)人員應(yīng)在解除或者終止勞動關(guān)系60日內(nèi)辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險金申領(lǐng)手續(xù),失業(yè)保險金于辦理申領(lǐng)手續(xù)次月發(fā)放。
2015年1月1日后就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員的失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計發(fā),失業(yè)登記月份至申領(lǐng)失業(yè)保險金月份間的失業(yè)保險金和相關(guān)待遇,在首次發(fā)放時一并補(bǔ)發(fā)。失業(yè)人員被判刑緩期執(zhí)行或監(jiān)外執(zhí)行的,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被強(qiáng)制隔離戒毒的,暫停領(lǐng)取失業(yè)保險金。刑滿釋放或解除隔離戒毒的,失業(yè)人員可繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)保險金。 農(nóng)籍職工 有四種待遇 農(nóng)籍職工按照以下情況計發(fā)失業(yè)保險待遇： 2015年1月1日前解除或者終止勞動關(guān)系的,失業(yè)保險待遇按照原規(guī)定執(zhí)行。 2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系,且個人繳納失業(yè)保險費年限累計滿十二個月的,其在該單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限和個人繳納失業(yè)保險費年限合并計算,失業(yè)保險待遇按照《條例》執(zhí)行。
2015年1月1日后解除或者終止勞動關(guān)系,個人繳納失業(yè)保險費累計年限不滿十二個月的,可以申請按照在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限補(bǔ)繳個人繳費部分,補(bǔ)繳后失業(yè)保險待遇按照《條例》執(zhí)行；不補(bǔ)繳個人繳費部分的,按照其在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限,發(fā)放一次性生活補(bǔ)助,個人繳納失業(yè)保險費年限予以保留。 2015年1月1日后本人提出解除勞動關(guān)系的,按照其在本單位參加農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險年限,發(fā)放一次性生活補(bǔ)助,個人繳納失業(yè)保險費年限予以保留。 農(nóng)民合同制工人一次性生活補(bǔ)助,按照農(nóng)民合同制工人失業(yè)保險參保年限,每滿1年領(lǐng)取1個月,最多不超過12個月,發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為失業(yè)保險金最高標(biāo)準(zhǔn)的60%。
保險轉(zhuǎn)移 分四種情況 天津用人單位跨統(tǒng)籌地區(qū)成建制轉(zhuǎn)移或職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè),需轉(zhuǎn)出失業(yè)保險關(guān)系的,其天津失業(yè)保險關(guān)系可隨本人轉(zhuǎn)移,但其在轉(zhuǎn)出前單位和職工個人繳納的失業(yè)保險費不轉(zhuǎn)移。 外省單位跨統(tǒng)籌地區(qū)成建制轉(zhuǎn)移或職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè),需轉(zhuǎn)入失業(yè)保險關(guān)系的,按天津規(guī)定繳納失業(yè)保險費,失業(yè)保險轉(zhuǎn)入天津后,轉(zhuǎn)入前后的繳納時間合并計算。 符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件或正在領(lǐng)取失業(yè)保險金的外省戶籍失業(yè)人員,可申請到戶籍地領(lǐng)取失業(yè)保險金。轉(zhuǎn)出的失業(yè)保險待遇包括失業(yè)保險金、醫(yī)療保險費、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
其中,醫(yī)療保險費、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和職業(yè)介紹補(bǔ)貼按失業(yè)人員應(yīng)享受的失業(yè)保險金總額的50%計算。 天津戶籍,在外省市與用人單位解除或終止勞動關(guān)系符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件人員或在外省市正在領(lǐng)取失業(yè)保險金人員,可持參保地失業(yè)保險管理部門出具的轉(zhuǎn)移單據(jù)、身份證、戶口簿,到戶籍地區(qū)縣失業(yè)保險管理部門辦理轉(zhuǎn)入手續(xù),轉(zhuǎn)入后,按天津失業(yè)保險金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)享受失業(yè)保險金和其他失業(yè)保險待遇。
農(nóng)民工可享受城鎮(zhèn)職工同等失業(yè)保險待遇了！昨天,記者從市勞動就業(yè)管理中心獲悉,新修訂的《福建省失業(yè)保險條例》已于9月1日起正式實施,該條例突出了對農(nóng)民工權(quán)益的保護(hù),與舊條例相比,廣大農(nóng)民工可得到較多的實惠。
據(jù)介紹,新舊條例失業(yè)保險費繳費標(biāo)準(zhǔn)均為個人工資總額的3%%,其中單位承擔(dān)2%%,個人承擔(dān)1%%。舊條例沒有農(nóng)民工個人繳費的規(guī)定,只由企業(yè)繳納2%%,但農(nóng)民工失業(yè)后不能領(lǐng)取失業(yè)保險金,只能領(lǐng)取一次性生活補(bǔ)助費。新條例則規(guī)定,在企業(yè)務(wù)工的農(nóng)民,若是合同制工人可根據(jù)自愿的原則繳納個人應(yīng)承擔(dān)的1%%,繳納后即可享受城鎮(zhèn)職工同等失業(yè)保險待遇,包括失業(yè)保險金、生活補(bǔ)助費、失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補(bǔ)助金、生育補(bǔ)助金等五個方面的內(nèi)容。不愿繳納失業(yè)保險金個人承擔(dān)部分的農(nóng)民工,其享受待遇基本同前,但一次性生活補(bǔ)助費的發(fā)放由過去領(lǐng)取一個月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的40%%提高到了60%%。
從今天至23日,河南省人大常委會執(zhí)法檢查組將對全省貫徹實施社會保險法情況開展執(zhí)法檢查。“保障社會保險法的實施,需要強(qiáng)有力的勞動監(jiān)察執(zhí)法工作機(jī)制,但河南省勞動監(jiān)察執(zhí)法力量仍十分薄弱?！焙幽鲜∪舜蟪Ｎ瘯嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹說,隨著勞動保障監(jiān)察監(jiān)管的范圍不斷擴(kuò)大,打擊不繳、欠繳社會保險費的任務(wù)越來越重,與此不對應(yīng)的是,河南省內(nèi)一些勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)規(guī)格低、執(zhí)法力量弱、辦公經(jīng)費無保障、辦案裝備落后,難以完成繁重的監(jiān)察任務(wù)。
這位負(fù)責(zé)人認(rèn)為,2002年頒布實施的《河南省勞動保障監(jiān)察條例》已經(jīng)很難適應(yīng)當(dāng)前形勢發(fā)展的需要,如社會保險案件管轄權(quán)的劃分、勞動保障監(jiān)察經(jīng)費保障等,僅靠正常規(guī)定或者臨時性措施無法從根本上解決,必須通過修訂條例,從法律層面上消除制度缺陷。截至目前,《河南省失業(yè)保險條例》已實施13年,但隨著社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)形勢的快速變化,失業(yè)保險的職能、參保范圍、費率調(diào)整機(jī)制、失業(yè)金計發(fā)辦法等與社會保險法規(guī)定不一致,需盡快修訂。
據(jù)悉,河南省人大常委會執(zhí)法檢查組將分成兩個小組進(jìn)行,分別到新鄉(xiāng)、焦作、平頂山、南陽4市進(jìn)行實地檢查,同時委托其他14個市人大常委會分別對本行政區(qū)域內(nèi)的社會保險法貫徹實施情況進(jìn)行檢查。此次檢查的重點為：社會保險費的繳納情況,社會保險資金的籌集情況,社會保險基金的運行及監(jiān)管情況,政府對社保事業(yè)的支持情況,社保機(jī)構(gòu)承擔(dān)部分政府公共管理職能的做法、經(jīng)驗和問題,法律實施中存在的問題和建議。