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社保繳費

離職后的保險怎么處理?社保繳費中斷怎么辦

現(xiàn)在的社會充滿著很多的不確定性,對于工作來說也是不例外的。經(jīng)常會有一些因為自身或者是其他原因?qū)е滦枰鼡Q工作,而有時我們無法實現(xiàn)工作之間的無縫銜接,剛離開一個月內(nèi)就迅速找到下一個合適的工作,社保難免被切斷。但是,我們可以采取巧妙的措施,避免社保繳費中斷:

1)如果是在職狀態(tài),并且找好新的工作

這種情況可以先了解清楚新的工作單位是從什么開始幫你買社保。有些單位是入職即買,有些單位是入職一個月,有的則需要過試用期,試用期的長短由簽訂的勞動合同而定。如果是入職即買社保,那就無后顧之憂啦。如果是入職買一個月買,比如原用人單位是每月10日號交社保的,那你可以在10號后離職,次月10號前入職新的用人單位,這樣社保就不會斷。

2)已經(jīng)離職,但是沒找到工作,或新的用人單位還沒達(dá)到購買社保的時間,如何避免斷繳?

被裁員的情況:

可以找公司商量,看看原用人單位愿不愿意幫忙購買社保,不過這種情況,單位繳費的部分也因由個人繳納;

公司倒閉了怎么辦:

這樣的話,建議以靈活就業(yè)人員的身份繳納職工社保,不過一般只能繳職工醫(yī)保和職工養(yǎng)老險。

如果以上方法都不行的話,則可以回到戶籍繳納社保,等到找到新的單位再把戶籍地的社保賬戶停掉,加入到新的用人單位繼續(xù)參保。如果沒有找到新的用人單位,也沒發(fā)回到戶籍地繳納社保,已經(jīng)斷繳幾個月了的話,可以怎么補繳社保呢?

在繳費中止后3個月內(nèi):雇主需要補足付款,也就是說,如果你在離開公司后3個月內(nèi)找到了新工作,新雇主會幫你補交之前的社保金,你就安心了。3個月以上斷交:在這種情況下,大部分城市無法補繳,只能從新的繳費期限算起,如生育保險。但是,如果用人單位忘記幫職工繳納社保,無論停繳多久,都可以補繳,需要用人單位補繳。如果雇主不愿意,那就拿起法律武器保護(hù)自己。

社保繳費標(biāo)準(zhǔn)是什么,是年平均工資還是月平均工資

我們知道,職工必須參加社會保障,由職工和單位共同支付,社會支付標(biāo)準(zhǔn)是職工的平均工資。那么,這里的平均工資是指年平均工資還是月平均工資?今天小編就為大家介紹一下具體內(nèi)容。

社會保險繳費基數(shù)一般是指當(dāng)月工資。社會保險繳費基數(shù)為社會平均工資的60%-300%。比如,社會平均工資是1000元,社會保險繳費基數(shù)可以是600元-3000元。

根據(jù)《社會保險法》第十二條的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,并計入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費,記入個人賬戶。第六十二條用人單位未按規(guī)定申報應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費數(shù)額的,按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應(yīng)當(dāng)繳納數(shù)額;繳費單位補辦申報手續(xù)后,由社會保險費征收機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

根據(jù)國務(wù)院1999年頒布的《社會保險費征繳暫行條例》第三條規(guī)定,社會保險費的費基、費率依照有關(guān)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院的規(guī)定執(zhí)行。第十條規(guī)定,繳費單位必須按月向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額,經(jīng)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定后,在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會保險費。繳費單位不按規(guī)定申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位上月繳費數(shù)額的百分之一百一十確定應(yīng)繳數(shù)額。

沒有上月繳費數(shù)額的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。繳費單位補辦申報手續(xù)并按核定數(shù)額繳納社會保險費后,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。

所以,職工個人應(yīng)以本人上年度工資收入總額的月平均數(shù)作為本年度社保繳費基數(shù),

其中:本單位新職工以其工資第一個月的全薪收入為繳費基數(shù);參保單位以本單位全體參保職工的月繳費基數(shù)之和為月繳費基數(shù)。

2019年北京社保繳費的費率是多少,北京社保繳費的費率

至于社保費率的調(diào)整,各地將按照去年的社保費率標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整。北京市社保費率有哪些調(diào)整?以下將詳細(xì)介紹北京市社保費率的相關(guān)情況。

北京市社會保障繳費標(biāo)準(zhǔn)

一、以本市上一年度職工月平均工資為繳費基數(shù)的,繳費基數(shù)為6463元。

二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的,其繳費工資基數(shù)為19389元。

三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為4524元。

四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為3878元。

五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的,其繳費工資基數(shù)為2585元。

六、參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中,繳費基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的職工繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險的職工,繳費基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

七、靈活就業(yè)人員社保繳費金額

(一)靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險繳費金額

1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數(shù)的,月繳納基本養(yǎng)老保險費1292.6元。

2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,月繳納基本養(yǎng)老保險費775.6元。

3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的,月繳納基本養(yǎng)老保險費517元。

4.享受社會保險補貼人員,月繳納基本養(yǎng)老保險費155.1元。

(二)靈活就業(yè)人員失業(yè)保險繳費金額

1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數(shù)的,月繳納失業(yè)保險費77.56元。

2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數(shù)的,月繳納失業(yè)保險費46.54元。

3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數(shù)的,月繳納失業(yè)保險費31.02元。

4.享受社會保險補貼人員,月繳納失業(yè)保險費5.17元。

(三)靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險繳費金額

未享受醫(yī)保補貼的,個人月供316.68元;享受醫(yī)保補貼的,個人月供45.24元。

2019年惠州社保繳費率標(biāo)準(zhǔn)是多少,惠州社保繳費率標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)惠州市社保局最新發(fā)布的通知,自2018年1月1日起,惠州市社會保險費征收率上下限和繳費基數(shù)相應(yīng)調(diào)整。調(diào)整后,各險種社會保險繳費比例、繳費基數(shù)上限和繳費基數(shù)下限的具體標(biāo)準(zhǔn)見以下介紹。

惠州市社保繳費標(biāo)準(zhǔn)

【實施時間】:2018年1月1日起

養(yǎng)老保險繳費標(biāo)準(zhǔn)

一、機關(guān)/全額撥款事業(yè)單位:

繳費比例:個人繳費8%;

繳費基數(shù)上限:13404元;

繳費基數(shù)下限:2408元。

【注】:機關(guān)/全額撥款事業(yè)單位職員單位不繳費,但合同制職工及臨時工單位繳費比例為15%。

二、差額撥款事業(yè)單位:

繳費比例:單位15%,個人8%;

繳費基數(shù)上限:13404元;

繳費基數(shù)下限:2408元。

三、國有/集體企業(yè):

繳費比例:單位15%,個人8%;

繳費基數(shù)上限:13404元。

繳費基數(shù)下限:2408元。

四、外資/民營企業(yè):

繳費比例:單位12%,個人8%;

繳費基數(shù)上限:13404元;

繳費基數(shù)下限:2408元。

五、個體工商戶/靈活就業(yè)人員:

繳費比例:單位12%,個人8%;

繳費基數(shù)上限:13404元;

繳費基數(shù)下限:2408元。

六、農(nóng)村基層干部養(yǎng)老保險:

繳費比例:單位12%,個人8%;

繳費基數(shù)上限:13404元;

繳費基數(shù)下限:2408元。

醫(yī)療保險繳費標(biāo)準(zhǔn)

一、綜合醫(yī)保:

繳費比例:單位6.5%,個人2%;

繳費基數(shù)上限:11781元;

繳費基數(shù)下限:2356元。

二、綜合醫(yī)保(靈活就業(yè)):

繳費比例:單位6.5%,個人2%;

繳費基數(shù)上限:11781元;

繳費基數(shù)下限:2356元。

2019年重慶社保繳費基數(shù)如何調(diào)整

想要了解更多關(guān)于重慶社保繳費基數(shù)如何調(diào)整的知識,請看下面的介紹。

重慶市對社會保險繳費基數(shù)有哪些調(diào)整呢?社會保險繳費基數(shù)有哪些標(biāo)準(zhǔn)呢?本文將為大家詳細(xì)介紹重慶社保繳費基數(shù)調(diào)整。

重慶社保繳費基數(shù)調(diào)整方案

一、社會保險單位繳費基數(shù)

1、參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的,按300%核定繳費基數(shù);

2、上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資300%,高于全市職工月平均工資60%的,按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數(shù);

3、參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的,按60%核定繳費基數(shù)。

二、個人參保重慶城鎮(zhèn)基本職工養(yǎng)老保險

1、本人在全市上年度職工月平均工資的60%—100%之間自主選擇。

2、上一年度月繳費基數(shù)低于60%的,從1月起由區(qū)社保險局統(tǒng)一調(diào)整為60%。

三、調(diào)整城鎮(zhèn)職工社會保險繳費基數(shù)上下限從1月1日起執(zhí)行。

四、從即日起,區(qū)社會保險局開始受理以個人身份參保人員繳費基數(shù)調(diào)整業(yè)務(wù)。

重慶市社會保險繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)

一、職工平均工資

1、重慶市職工年平均工資為56232元,月平均工資為4686元;

2、企業(yè)職工年平均工資53520元,月平均工資為4460元,計算計劃內(nèi)破產(chǎn)企業(yè)職工一次性安置費以此為準(zhǔn);

3、用于計發(fā)基本養(yǎng)老保險待遇的在崗職工年平均工資為72564元,月平均工資為6047元。

4、重慶市工傷保險、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險、工資福利等待遇標(biāo)準(zhǔn),按4686元計算。

二、繳納社會保險費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)

1、用人單位和職工繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費基數(shù)的最低和最高標(biāo)準(zhǔn)分別為2812元和14058元。先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險的農(nóng)籍職工繳納社會保險繳費基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)為2109元。

2、城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)為6047元。按照6047元繳費確有困難的,可在6047元與2912元之間選擇確定繳費基數(shù)。靈活就業(yè)人員繳納基本醫(yī)療保險費的基數(shù)為2912元。

3、靈活就業(yè)自謀職業(yè)人員社會保險補貼基數(shù)為2912元。

4、托管中心中大齡靈活就業(yè)人員社會保險補貼的保險繳費基數(shù)為2812元。

5、正在領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和生育保險繳費基數(shù)為2812元。

6、民政代管一至六級殘疾軍人醫(yī)療保險、殘疾軍人醫(yī)療補助繳費基數(shù)為4686元。

7、補繳6月30日前用人單位及其職工欠繳的基本養(yǎng)老保險費,按照職工月平均工資4686元為標(biāo)準(zhǔn)計算保值系數(shù);補繳7月1日以后用人單位及其職工欠繳的基本養(yǎng)老保險費,按日加收萬分之五滯納金。

2019年重慶社保繳費基數(shù)是多少

社保是大多數(shù)人都要購買的保險,能夠在很多地方給予參保者保障。每年的社保繳費基數(shù)都在變化,那么,重慶社保繳費基數(shù)是多少?只有清楚了這個問題才能知道自己每月需要繳納多少費用。下面小編整理了相關(guān)內(nèi)容為您解答,希望對您有所幫助。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。但對于收入過高或過低的人群,還相應(yīng)地設(shè)定了繳費基數(shù)的上下限,即職工上一年月平均工資低于下限的,以下限作為繳費基數(shù);高于上限的,以上限作為繳費基數(shù)。月平均工資在上下限之間的,則按本人實際工資收入確定養(yǎng)老保險繳費基數(shù)。

重慶人社局表示,參保職工上年度本人月平均工資高于全市職工月平均工資300%的,按300%核定繳費基數(shù);上年度本人月平均工資低于該市職工月平均工資300%,高于該市職工月平均工資60%的,按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數(shù);參保職工上年度本人月平均工資低于全市職工月平均工資60%的,按60%核定繳費基數(shù)。

重慶城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險參保職工,2016年7月至2017年6月繳費基數(shù)上限為15523元、下限為3105元。

重慶市居民醫(yī)保度個人繳費標(biāo)準(zhǔn)是多少

1、城鄉(xiāng)居民在2016年9月至2017年6月底期間參保繳費的:一檔為每人每年140元,二檔為每人每年350元;在2017年7月至9月底期間參保繳費的:一檔為每人每年140元+財政補助標(biāo)準(zhǔn),二檔為每人每年350元+財政補助標(biāo)準(zhǔn)。

2、大學(xué)生參加2016年9月—2017年8月居民醫(yī)保:一檔為每人每學(xué)年110元,二檔為每人每學(xué)年280元。

3、新生兒在2017年1月至2017年6月底期間參保繳費的:一檔為每人每年140元,二檔為每人每年350元;在2017年7月至12月底期間參保繳費,或在2017年10月至12月出生90日內(nèi)參保繳費的:一檔為每人每年140元+財政補助標(biāo)準(zhǔn),二檔為每人每年350元+財政補助標(biāo)準(zhǔn)。

2019汕頭社保繳費基數(shù)是多少社保繳費基數(shù)如何確定

汕頭社保繳費基數(shù)是多少?個人繳費比例是多少?汕頭是全國主要港口城市、中國最早開放的經(jīng)濟特區(qū)、海西經(jīng)濟區(qū)重要組成部分。那么汕頭社保繳費基數(shù)是多少?一起跟著小編來看看吧。想要了解更多關(guān)于汕頭社保繳費基數(shù)是多少社保繳費基數(shù)如何確定的知識,請看下面的介紹。

一、繳費比例

養(yǎng)老保險單位:15%;個人:8%

醫(yī)療保險單位:6%;個人2%

失業(yè)保險單位:1.5%;個人:0.5%

生育保險單位:1%;個人:無需繳納

工傷保險單位:0.5%;個人:無需繳納

二、繳納社會保險的基數(shù)怎么確定?

根據(jù)參加社會保險的險種不同,繳費基數(shù)是不一樣的。

第一,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的繳費基數(shù),以本人的月均工資為繳費基數(shù),但是,當(dāng)職工的工資低于社會平均工資的60%的,則按照社會平均工資的60%作為繳費基數(shù),當(dāng)職工的工資高于社會平均工資的300%的,按照社會平均工資的300%作為繳費基數(shù)。

第二,靈活就業(yè)人員,由于無法核定其工資,則按照社會平均工資的60%到300%之間,由社保部門設(shè)立不同檔次的繳費基數(shù),由參保人自行選擇檔次繳費。

第三,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的繳費檔次,是從100到2000元以上,參保人自由選擇繳費基數(shù)。

提示:最高繳費基數(shù)上限:16575元;最低繳費基數(shù)下限:2906元。

2019上海社保繳費基數(shù)是多少

想要了解更多關(guān)于上海社保繳費基數(shù)是多少的知識,請看下面的介紹。

上海社保繳費基數(shù)

小編介紹,上海社保繳費基數(shù)是2815-14076元,單位職工個人繳費基數(shù)上限為14076元,下限為2815元。單位繳費基數(shù)按單位內(nèi)個人月繳費基數(shù)之和確定。

非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員繳費基數(shù)根據(jù)規(guī)定在本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期內(nèi)按上年度全市職工月平均工資的50%,經(jīng)用人單位及其從業(yè)人員協(xié)商一致也可按本市城鎮(zhèn)職工社會保險的規(guī)定參保繳費。

原參加小城鎮(zhèn)社會保險的用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員繳納城鎮(zhèn)職工社會保險的基數(shù)和繳納養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費的比例根據(jù)規(guī)定在7月至3月期間逐步過渡,經(jīng)用人單位及其從業(yè)人員協(xié)商一致也可按本市城鎮(zhèn)職工社會保險的規(guī)定參保繳費。

2018上海社保繳費基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期:2018年4月1日至2018年3月31日

相關(guān)知識:

社保繳費比例

企業(yè)承擔(dān)比例:(養(yǎng)老22%)(醫(yī)療12%)(工傷0.5%)(生育0.8%)(失業(yè)1.7%)

個人承擔(dān)比例:(養(yǎng)老8%)(醫(yī)療2%)(工傷0%)(生育0%)(失業(yè)1%)

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發(fā)布:2021-02-04
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